Держприкордонслужба у взаємодії з Консультаційною місією ЄС запустила комунікаційну кампанію «Безпека в деталях»

 Основна мета – змістити фокус від контролю до захисту й безпеки кожного громадянина. Прикордонник – не той, хто обмежує, це захисник і партнер.

 «Саме від представників ДПСУ залежить, хто і що саме в’їде в Україну та виїде, які потенційні ризики це може мати для суспільства», – підкреслила помічниця начальника Чопського прикордонного загону – начальниця пресслужби Олена Трачук.

Крім цього, важливе формування позитивного іміджу Держприкордонслужби, представники якої не лише охороняють державний кордон, а й також у складі Сил оборони сьогодні захищають Україну.

 Цільовою аудиторією кампанії є особи, які перетинають держкордон, жителі прикордоння та лідери громадської думки. Для досягнення мети використовують різні канали комунікації – від постерів та листівок у пунктах пропуску до соцмереж та співпраці з блогерами. Кампанія триватиме до листопада цього року.

 Також на брифінгу в ОВА представники рекрутингових підрозділів закарпатських прикордонних загонів розповіли, як громадянам долучитися до їхніх лав.

 На військову службу запрошують чоловіків і жінок віком від 18 до 60 років. Кандидати повинні пройти співбесіду, психологічні тести, перевірку внутрішньої власної безпеки та медкомісію. Ця процедура триває 4–8 днів, після підписання контракту – обов?язкова підготовка.

Начальник групи рекрутингу Чопського прикордонного загону Максим Лолин додав, що з квітня цього року новобранці перший рік служать за місцем підписання контракту.

 Зараз Чопський прикордонний загін найбільше потребує фельдшерів, кухарів, перекладачів польської мови. Мукачівський загін шукає також перекладачів угорської й румунської, операторів БПЛА та кінологів.

 Начальник відділу рекрутингу Мукачівського прикордонного загону Сергій Мохоньок зазначив, що для молоді віком від 18 до 25 років доступні два варіанти контрактної служби.

Ідеться про річний контракт у Мукачівському чи Чопському загонах. Він передбачає проходження служби на Закарпатті, стабільне грошове забезпечення, соціальні виплати та гарантії. Цей контракт поширюється також на медичні спеціальності, зокрема на фельдшерів.

 Другий варіант – проєкт для тих, хто хоче служити в бойових підрозділах ДПСУ: «Гарт», «Помста», «Форпост», «Сталевий кордон». Добровільна ініціатива пропонує контракт на один рік, фінансову винагороду в 1 млн грн, гідне щомісячне грошове забезпечення та повний соцпакет. Після служби є можливість виїзду за кордон, право на іпотеку за програмою єОселя під 0%, безплатне навчання у вишах та інші переваги.

 З питань проходження військової служби за контрактом звертайтеся до рекрутингових підрозділів прикордонних загонів.

Приєднуйся до команди захисників кордону – обери свій шлях у ДПСУ.